A Critical Software está à procura de novos talentos para integrar a 6.ª edição do seu programa de verão, o Summer Camp, que este ano disponibiliza 30 vagas destinadas a estudantes universitários de todo o país. As candidaturas decorrem até 12 de maio e destinam-se a alunos das áreas de Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática (CTEM).

Com a assinatura “Do summer different”, o programa convida os jovens a viver um verão fora do comum, através de uma experiência imersiva que combina desafios práticos, contacto com especialistas e uma forte componente de impacto social e tecnológico. Para Sara Brás, People Manager da Critical Software, esta iniciativa pretende “inspirar os talentos de amanhã a pensar de forma crítica, agir com propósito e contribuir para um mundo mais seguro, mais justo e mais sustentável”.

O Summer Camp divide-se em duas fases distintas. A Innovation Experience, que terá lugar de 7 a 11 de julho na sede da empresa em Coimbra, desafia os participantes a conceber e desenvolver um sistema tecnológico real. Já a segunda fase, o Summer Internship, com duração de três semanas, decorre em modelo híbrido nos escritórios da Critical em Portugal e oferece aos estudantes uma imersão completa na cultura e prática profissional da empresa.

Joana Inês Ferrão, atual engenheira da Critical Software, é um exemplo do impacto desta experiência. “Foi o meu primeiro contacto com o mundo do trabalho. Conheci a cultura da empresa, participei em ações de voluntariado e colaborei em projetos reais. Foi também o ponto de partida para o meu estágio de licenciatura e, mais tarde, para integrar a equipa”, partilha.

A Critical Software cobre todas as despesas associadas à participação na primeira fase do programa, incluindo transporte, alojamento e alimentação. O objetivo é proporcionar aos jovens uma experiência transformadora e sem barreiras, num ambiente que estimula o crescimento pessoal e profissional.