Este evento internacional
100% online junta líderes, organizações e especialistas de referência em RH e
L&D provenientes de Itália, Espanha e Portugal.

A revolução tecnológica,
as transformações nas práticas de desenvolvimento do Talento e o ritmo de
constante disrupção a que estamos a assistir no mercado de trabalho, há muito
que são temas centrais no debate entre especialistas nas áreas dos RH, Digital Learning
e L&D. Porque ignorar as transformações em curso nestas áreas já não é uma
opção e são cada vez maiores os desafios para as empresas que querem garantir
um crescimento sustentado e equilibrado, o Grupo CEGOS, em alinhamento com a CEGOC em Portugal, organiza pelo terceiro ano
consecutivo o evento internacional “Decoding the Future” este ano dedicado ao
tema “Sharing New Soft Skills”.

De forma a contornar as
condições extraordinárias decorrentes da pandemia, o Grupo CEGOS decidiu que o
evento “Decoding the Future” este ano irá realizar-se em formato exclusivamente
digital, através de um ciclo de 3 eventos online.

• “Initiative
  & Entrepreneurship, Creativity & Innovation” | 14 de maio, das 15h às
  16:30h
• “Digital
  Communication, Remote Collaboration, Efficient Work Organisation” | 21 de maio,
  das 15h às 16:30h
• “Learning to
  Learn, Agility & Adaptability” | 28 de maio, das 15h às 16:30h

Pela primeira vez, o
evento assume um formato que junta líderes, organizações e especialistas de
referência em RH e L&D provenientes de Itália, Espanha e Portugal, que irão
partilhar, debater e refletir abertamente sobre os desafios para as
organizações e como dotar as pessoas das competências necessárias para
enfrentar com resiliência, adversidades e desafios, numa época de turbulência.

Com a presença de
oradores de empresas como Barilla, BBVA, Enagás, PHC, Spii SpA, IKEA, PHC ou
SONY, este evento representa uma oportunidade para debater as melhores práticas
internacionais e de participar no debate alargado com a comunidade de RH e
L&D do Sul da Europa sobre as principais transformações em curso neste
setor, com forte impacto no Re-skilling e Up-skilling das pessoas.

Ricardo Martins, Diretor
Geral da CEGOC, explica o tema escolhido para a edição do evento “Decoding The
Future” deste ano: "Sharing New Soft Skills", afirmando que “O
progresso tecnológico e social está a colocar à prova os colaboradores,
exigindo-lhes todo um novo leque de competências transversais, praticamente em
todo e qualquer ramo de negócio ou atividade, que lhes permitam navegar com
fluidez na Economia 4.0.”

O Diretor Geral da CEGOC sustenta
ainda que há “7 soft skills que começam já a tornar-se ativos escassos e muito
procurados, merecendo por isso a nossa aposta coletiva nos próximos anos. São
elas a Colaboração Remota, Comunicação Digital, Agilidade e Adaptabilidade,
Criatividade e Sentido de Inovação, Espírito de Iniciativa e Empreendedorismo,
Organização Eficaz do Trabalho e Capacidade de (Re)Aprender a Aprender. Durante
este evento iremos aprofundá-las, analisá-las e, através de intervenções de
empresas, líderes, consultores e especialistas das mais variadas áreas,
aprender a transformá-las em ativos-chave para a competitividade presente e
futura das nossas pessoas e empresas.”

As inscrições nos
webinares “Decoding The Future: Sharing New Soft Skills” podem ser feitas
através do link: https://www.cegoc.pt/decoding-the-future
A CEGOC integra o Grupo internacional CEGOS, e está
focada na transformação do desenvolvimento das pessoas nas organizações, através
de soluções de aprendizagem para a concretização de transformações críticas nas
equipas e organizações.