Etiqueta: Recursos Humanos

Modelos operacionais e de gestão de talento mais ágeis emergirão para responder às atuais transformações no mercado de trabalho.

O apoio providenciado por soluções de outplacement desempenha um papel vital para ajudar os indivíduos e as empresas a gerir a mudança.

A nomeação para a área de Financial Services tem como objetivos o desenvolvimento e consolidação deste eixo de negócio, ao nível da prestação de serviços de Auditoria e Assurance

Aquilo que era visto com suspeição, pelas entidades patronais, tornou-se numa realidade aceite por todos: o teletrabalho. Esta é só a primeira mudança.

Os cursos de formação visam integrar grupos sociais que têm estado à margem das oportunidades de trabalho na industria tecnológica.

“Uppskatta” é a palavra sueca para apreço e dá o nome ao subsidio extraordinário que o Grupo Ingka vai atribuir a todos os colaboradores IKEA

Uma centena de responsáveis de marketing analisaram o papel da criatividade como alavanca de sucesso para as empresas neste estudo da LLYC.

Através do recurso à Inteligência Artificial (IA) e a recrutadores freelancers, a plataforma oferece uma proposta disruptiva no recrutamento.

Estudo do ManpowerGroup aponta para a dificuldade dos empregadores portugueses em preencher as vagas que lançam para o mercado.

O líder do futuro – o líder digital – é a pessoa que abraça a mudança e que tem a visão de longo prazo para impulsionar a inovação na empresa.