Etiqueta: organização
Business Plan: Como Captar o Interesse dos Investidores
O resumo do seu business plan é a chave para abrir portas para investidores e oportunidades de financiamento.
A Transformação Viva: Encarar a Mudança de Forma Pragmática
A transformação não é um ato único de reestruturação de uma organização, mas sim um trabalho no qual toda a equipa deve estar envolvida.
A Importância do Canvas como Metodologia para o Planeamento Estratégico
O Business Model Canvas é uma ferramenta visual que permite representar de forma clara e concisa a lógica de funcionamento de um negócio.
Inteligência Artificial: Líderes Priorizam Velocidade, Profissionais de TI Optam por Segurança
Os líderes empresariais estão ansiosos pela rápida adoção da Inteligência Artificial (IA) Generativa e pressionam os profissionais de TI.
CEGOC e Iscte Executive Education Lançam Programa de Desenvolvimento Emocional e...
Programa inovador em desenvolvimento emocional e coaching para líderes lançado pela CEGOC e Iscte Executive Education.
Empreendedorismo Corporativo: 5 Estratégias para Fomentar a Inovação e o Crescimento...
Ao cultivar uma cultura de empreendedorismo interno, as empresas aproveitam o potencial criativo dos seus colaboradores para novas oportunidades de negócio
Empresas Comprometidas com Sustentabilidade São Mais Competitivas
Empresas comprometidas com a sustentabilidade demonstram crescimento superior e maior competitividade, revela estudo da SAP.
Nova Liderança Empresarial: Autenticidade, Digitalização e Compromisso são Chaves para o...
Numa liderança autêntica, digital e comprometida, é essencial compreender o porquê, o como e o onde para uma transformação eficaz.
Livro “Organizações 7 Estrelas” Desvenda Estratégias para Organizações Resilientes
"Organizações 7 Estrelas": Estratégias para a resiliência empresarial no livro da CEGOC e Jack Korsten para gestores e empreendedores
Como Implementar com Sucesso a Semana de Trabalho de Quatro Dias...
A semana de trabalho reduzida é uma abordagem promissora para impulsionar a produtividade das empresas e melhorar a retenção de talento.